По ее словам, в 2024 году Минтруда впервые за эти годы была утверждена методология определения минимальной заработной платы в зависимости от производительности труда, медианной заработной платы на рынке и уровня инфляции.

— На сегодняшний день несколько институтов проводят исследования в части того, чтобы обеспечить точные показатели по производительности труда, по медианной заработной плате в разрезе регионов, в разрезе отраслей и все они лягут в основу расчета МЗП, — сообщила Светлана Жакупова.

Министр добавила, что после проведения исследований МЗП могут повысить с 1 января следующего года.