Редакция: +7 (777) 242 5522
Присоединяйтесь:

Куда уходит ВВП Казахстана: зарплаты или прибыль

Куда уходит ВВП Казахстана: зарплаты или прибыль

По итогам первого полугодия 2026 года объем ВВП Казахстана составил 71,2 трлн тенге. При этом структура созданной добавленной стоимости существенно отличается в зависимости от вида экономической деятельности.

В среднем по стране 31% ВВП приходится на оплату труда, 59,1% — на валовую прибыль и валовой смешанный доход, еще 9,9% — на налоги на производство и импорт. В денежном выражении это 22,1 трлн тенге оплаты труда против 42,1 трлн тенге валовой прибыли и смешанного дохода.

Где основная часть ВВП идет на зарплаты

Наиболее высокая доля оплаты труда наблюдается в сферах, где производство добавленной стоимости в значительной степени связано с человеческим трудом.

В образовании на оплату труда приходится 89,1% добавленной стоимости, тогда как валовая прибыль и смешанный доход занимают 7,3%.

В государственном управлении соотношение составляет 71,3% против 26,8%, в здравоохранении — 69,1% против 26,9%.

Таким образом, в этих отраслях большая часть созданной стоимости распределяется непосредственно в пользу работников.

В промышленности преобладает прибыль

В производственном секторе структура существенно отличается. В горнодобывающей промышленности на оплату труда приходится 23% добавленной стоимости, тогда как доля валовой прибыли и смешанного дохода достигает 74,2%.

В обрабатывающей промышленности показатель составляет 26,4% против 72% соответственно.

Еще более заметен разрыв в сфере операций с недвижимостью. Здесь на оплату труда приходится лишь 6,6% добавленной стоимости, а на валовую прибыль и смешанный доход — 92,7%.

В финансовой и страховой деятельности соотношение составляет 27% против 70,9%.

При этом сектор информации и связи занимает более сбалансированное положение: 43,7% добавленной стоимости приходится на оплату труда и 54,1% — на валовую прибыль и смешанный доход.

Товары и услуги

Различия прослеживаются и между крупными сегментами экономики.

В производстве товаров доля оплаты труда составляет 28%, а валовой прибыли и смешанного дохода — 69,9%.

В секторе услуг трудовая составляющая выше: на оплату труда приходится 37,5%, тогда как прибыль и смешанный доход занимают 60,8%.

Структура распределения ВВП показывает, что одинаковый объем созданной добавленной стоимости может иметь разный экономический эффект в зависимости от отрасли.

В трудоемких секторах значительная часть дохода направляется работникам, что напрямую связано с доходами населения и потребительским спросом. В капиталоемких отраслях большая доля создаваемой стоимости приходится на прибыль и смешанный доход, дальнейшее использование которых может быть связано в том числе с инвестициями и расширением производства.

Поэтому при оценке экономического роста важен не только объем произведенного ВВП, но и то, в каких секторах создается добавленная стоимость и как она распределяется между трудом, прибылью и государством.

Источник: ECONOMYKZ.ORG

Похожие материалы